Profesor/a sustituto/a o auxiliar docente en Ankeny

Profesor/a sustituto/a o auxiliar docente en Ankeny


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ID del puesto: 10312226

Ankeny, Iowa, EE. UU.

Educación

La escuela secundaria o su equivalente

Tiempo parcial, temporal

$17.25 - $21.25/hora

Nivel de Entrada

En el sitio

Educación

Primer Turno (Día)

Ankeny, Iowa, EE. UU.

$17.25 - $21.25/hora

Nivel de Entrada

Tiempo parcial, temporal

Educación

En el sitio

Educación

La escuela secundaria o su equivalente

Primer Turno (Día)

Detalles del trabajo

¡Inspira a la próxima generación! ¡Suscríbete hoy!
Estamos contratando personal suplente en los distritos escolares comunitarios de Ankeny y Saydel.
¡No se requiere experiencia previa!
¿Recuerdas a ese educador que marcó la diferencia en tu vida? ¡Ahora es tu turno! La sustitución es una excelente oportunidad para ser mentor y ayudar a los estudiantes a convertirse en las mejores versiones de sí mismos. Los sustitutos son esenciales para garantizar que los estudiantes continúen aprendiendo y creciendo todos los días.
Sustituir es gratificante. Nos encantaría que te unas a nuestro equipo.

Requisitos mínimos para profesores en Ankeny:
• Título de asociado o 60 horas de crédito
• Debe tener al menos 18 años. 
Requisitos mínimos para auxiliares docentes en Ankeny:
• Diploma de escuela secundaria o equivalente
• Debe tener al menos 18 años. 
Tarifas de pago de Ankeny:
• Profesor sustituto: 170 dólares al día.
• Auxiliar docente suplente: $17.25/hora

Beneficios que disfrutará con Kelly Education:
• Capacidad para crear un horario de trabajo flexible que funcione para usted
• Posibilidad de seleccionar sus ubicaciones escolares preferidas
• Pago semanal
• Orientación pagada sobre políticas y procedimientos del distrito.
• Capacitación gratuita en línea sobre gestión del aula para ayudarlo a convertirse en un líder de aula capaz y seguro
• Desarrollo profesional continuo y gratuito para mantener sus habilidades en forma
• Cobertura de atención médica de la Ley del Cuidado de Salud a Bajo Precio patrocinada por Kelly, para empleados elegibles
• Opciones de seguro grupal*
• *Ofrecido y administrado por terceros. Estos planes no están patrocinados por Kelly.
• Responsabilidades:
• Asumir las funciones del empleado del distrito de acuerdo con los planes de lecciones del distrito escolar, las normas escolares y las políticas de Kelly.
• Capacitar a los estudiantes para que aprendan y fomentar la participación en el aula.
Responsabilidades del docente
• Colaborar con los profesores principales para implementar los planes de lecciones y brindar apoyo adicional a los estudiantes con diversas necesidades de aprendizaje.
• Fomentar un ambiente de aula positivo e inclusivo donde cada estudiante se sienta valorado y apoyado.
• Ayudar a los estudiantes a comprender y completar las tareas, reforzando la instrucción en el aula y promoviendo el desarrollo social y emocional mediante el fomento de interacciones positivas entre compañeros.
• Para asignaciones docentes de larga duración, puede ser necesario desarrollar planes de lecciones, así como elaborar, administrar y calificar exámenes y tareas.
• A los profesores sustitutos también se les puede denominar educador sustituto, profesor invitado o profesor de relevo.
Responsabilidades del paraprofesional
• Colaborar con los profesores principales para implementar los planes de lecciones y brindar apoyo adicional a los estudiantes con diversas necesidades de aprendizaje.
• Fomentar un ambiente de aula positivo e inclusivo donde cada estudiante se sienta valorado y apoyado.
• Ayudar a los estudiantes a comprender y completar las tareas, reforzando la instrucción en el aula y promoviendo el desarrollo social y emocional mediante el fomento de interacciones positivas entre compañeros.
• A los auxiliares suplentes también se les puede denominar paraprofesionales, técnicos de educación, auxiliares de profesor, asistentes de instrucción, asistentes de aula o asistentes de educación.
Proximos pasos:
¡Aplica ya! Nos pondremos en contacto en breve con sus próximos pasos.
Acerca de Kelly®
En Kelly, siempre estamos pensando en el futuro y asesorando a quienes buscan empleo sobre nuevas formas de trabajar para que alcancen su máximo potencial. De hecho, somos líderes en la promoción de estilos de trabajo temporales/no tradicionales, ya que creemos que ofrecen flexibilidad y excelentes oportunidades de crecimiento que facilitan una mejor manera de trabajar y vivir (además, ¿mencionamos que ofrecemos muchísimos beneficios?). Conectar a personas excelentes con empresas excelentes es nuestra especialidad, y nuestras oportunidades de empleo abarcan una amplia variedad de estilos de trabajo, niveles de habilidad e industrias en todo el mundo.
Kelly es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y está comprometido a emplear una fuerza laboral diversa y brindar adaptaciones para personas con discapacidades en todas las partes del proceso de contratación, según lo exige su Política de adaptaciones laborales. Kelly trabajará con los solicitantes para satisfacer las necesidades de alojamiento que se le informen con anticipación.
 

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Como parte de nuestro compromiso con el talento, Kelly apoya a quienes trabajan con nosotros a través de una variedad de beneficios, ventajas y recursos relacionados con el trabajo. Nota: Los siguientes beneficios reflejan la oferta general de Kelly. La elegibilidad puede variar según la asignación, la ubicación y el tipo de trabajo. Kelly ofrece a los empleados elegibles planes de beneficios voluntarios que incluyen seguro médico, dental, de la vista, telemedicina, seguro de vida a término, seguro de vida entera, seguro de accidentes, seguro de enfermedades graves, un plan legal y seguro por discapacidad a corto plazo. Como empleado de Kelly, tendrá acceso a un plan de ahorro para la jubilación, planes de bonificación por antigüedad y pago de días festivos (puede ganar hasta ocho días festivos pagados por año de beneficios) y una cuenta de gastos de transporte. Además, los empleados tienen derecho a ganar licencia por enfermedad remunerada según el plan estatal o local aplicable. Haga clic aquí. aquí para obtener más información sobre los beneficios y ventajas que pueden estar disponibles para usted como miembro de Kelly Talent Community.

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¿Buscas un trabajo significativo que enriquezca la vida de los estudiantes? En Kelly Education, conectamos a personas apasionadas con excelentes trabajos en escuelas de todo el país. Ya sea que busques trabajar unos días a la semana o todos los días, quieras trabajar en un puesto docente o no docente, te conectaremos con un trabajo flexible con el que te sientas cómodo. Incluso si eres nuevo en el campo de la educación, nuestra capacitación y orientación exhaustivas te prepararán para tener éxito.


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El trabajo lo cambia todo. Y en Kelly, estamos obsesionados con dónde te puede llevar. Para nosotros, se trata de algo más que simplemente aceptar su próxima oportunidad laboral. Es el combustible que impulsa cada próximo paso de tu vida. Es el efecto dominó que cambia y mejora todo para su familia, su comunidad y el mundo. Es por eso que, aquí en Kelly, estamos dedicados a brindarle oportunidades ilimitadas para enriquecer su vida; solo pregúntele a las 300,000 personas que empleamos cada año.

Kelly se compromete a brindar igualdad de oportunidades de empleo a todos los empleados y solicitantes calificados, independientemente de su raza, color, sexo, orientación sexual, identidad de género, religión, origen nacional, discapacidad, condición de veterano, edad, estado civil, embarazo, información genética o cualquier otra condición protegida legalmente, y tomamos medidas afirmativas para reclutar, emplear y promover a personas calificadas con discapacidades y veteranos protegidos en la fuerza laboral. Las solicitudes de adaptación relacionadas con nuestro proceso de solicitud se pueden dirigir al Centro de conocimiento de recursos humanos de Kelly. Kelly cumple con los requisitos de las leyes de igualdad de oportunidades estatales y locales de California. Una condena no excluye automáticamente a las personas del empleo. Kelly participa en E-Verify y proporcionará al gobierno federal la información de su Formulario I-9 para confirmar que está autorizado a trabajar en los EE. UU.

Kelly puede utilizar herramientas impulsadas por IA durante el proceso de reclutamiento y contratación. Para obtener detalles completos, incluyendo cómo Kelly utiliza la IA, sus derechos y cómo solicitar una adaptación razonable, visite el sitio web. Aviso sobre reclutamiento mediante inteligencia artificial.