Enseignant suppléant/para-enseignant à l'école publique de Wabasso

By | 30 janvier 2026

Enseignant suppléant/para-enseignant à l'école publique de Wabasso

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Job ID: 9836207

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Wabasso, Minnesota, États-Unis

Éducation

Lycée ou équivalent

Temps partiel, temporaire

Enseignant : 160 $/jour ; Paraéducateur : 12.95 $/h

Niveau d'entrée

Être bénévole

Éducation

Premier quart de travail (jour)

Wabasso, Minnesota, États-Unis

Enseignant : 160 $/jour ; Paraéducateur : 12.95 $/h

Niveau d'entrée

Temps partiel, temporaire

Éducation

Être bénévole

Éducation

Lycée ou équivalent

Premier quart de travail (jour)

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Détails du poste

Enseignant suppléant / Paraéducateur 
  
Nous embauchons des remplaçants à l'école publique de Wabasso. Aucune expérience préalable n'est requise ! 

Vous souvenez-vous de cet éducateur qui a fait une différence dans votre vie ? Maintenant c'est ton tour! Le remplacement est une excellente occasion d'être un mentor et d'aider les étudiants à devenir les meilleures versions d'eux-mêmes. Les remplaçants sont essentiels pour s'assurer que les élèves continuent d'apprendre et de grandir chaque jour.  

Le remplacement est gratifiant. Nous serions ravis que vous rejoigniez notre équipe.  

Exigences minimales: 

  • Enseignant suppléant -

    •  Licence d'enseignement suppléant du ministère de l'Éducation du Minnesota (MDE) OU licence d'enseignement de niveau 3 ou 4

    • Si vous n'êtes pas encore titulaire d'une licence, mais que vous êtes titulaire d'une licence dans n'importe quelle discipline, vous pouvez déposer une demande de licence ! Contactez-nous et nous vous mettrons en contact avec le MDE.

  • Paraéducateur remplaçant –

    • Diplôme d'études secondaires ou GED

    • Remarque : certains de nos districts partenaires exigent que les paraéducateurs soient hautement qualifiés. Nous vous informerons si c'est le cas pour le district que vous avez sélectionné. Pour être considéré comme hautement qualifié, vous devez avoir obtenu au moins 60 crédits universitaires ou un diplôme d'associé, ou réussir l'évaluation ParaPro. Nous serons heureux de vous guider dans la réalisation de l'évaluation ParaPro, si nécessaire.

 
Avantages dont vous profiterez avec Kelly Education : 

  • Capacité à établir un horaire de travail flexible qui vous convient 

  • Possibilité de sélectionner vos emplacements scolaires préférés 

  • Salaire hebdomadaire 

  • Orientation payante sur les politiques et procédures du district 

  • Formation gratuite en ligne sur la gestion de classe pour vous aider à devenir un leader de classe capable et confiant 

  • Développement professionnel continu gratuit pour maintenir vos compétences à jour 

  • Couverture des soins de santé de la loi sur les soins abordables parrainée par Kelly, pour les employés éligibles 

  • Options d'assurance collective* 

*Offert et administré par un tiers. Ces régimes ne sont pas parrainés par Kelly. 

Responsabilités : 

  • Assumer les tâches de l'employé du district conformément aux plans de cours du district scolaire, aux règles de l'école et aux politiques de Kelly 

  • Donner aux élèves les moyens d'apprendre et encourager la participation en classe 

  • Pour les affectations d'enseignant à long terme, il peut être nécessaire d'élaborer des plans de cours, ainsi que de créer, d'administrer et de noter des tests et des devoirs. 

 
Les enseignants suppléants peuvent également être appelés éducateur suppléant, enseignant invité ou enseignant suppléant.   
Les aides suppléants peuvent également être appelés paraprofessionnels, techniciens en éducation, aides-enseignants, assistants pédagogiques, assistants de classe ou assistants en éducation. 

Prochaines étapes: 
Postulez dès maintenant ! Appelez le 800-713-4439.

À propos de Kelly® 
Chez Kelly, nous réfléchissons toujours à la suite et conseillons aux chercheurs d'emploi de nouvelles façons de travailler pour atteindre leur plein potentiel. En fait, nous sommes l'un des principaux défenseurs des styles de travail temporaires / non traditionnels, car nous pensons qu'ils offrent une flexibilité et d'énormes opportunités de croissance qui permettent une meilleure façon de travailler et de vivre (de plus, avons-nous mentionné que nous fournissons une tonne de avantages. ?). Connecter des personnes formidables à de grandes entreprises est ce que nous faisons le mieux, et nos opportunités d'emploi couvrent une grande variété de styles de travail, de niveaux de compétence et d'industries à travers le monde. 
Kelly est un employeur garantissant l'égalité des chances engagé à employer une main-d'œuvre diversifiée et à fournir des aménagements aux personnes handicapées à toutes les étapes du processus d'embauche, comme l'exige sa politique d'adaptation de l'emploi. Kelly travaillera avec les candidats pour répondre aux besoins d'hébergement qui sont communiqués à Kelly à l'avance.

CV non requis

9836207

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Dans le cadre de notre promesse aux talents, Kelly soutient ceux qui travaillent avec nous grâce à une variété d'avantages, d'avantages et de ressources liées au travail. Kelly propose aux employés éligibles des régimes d'avantages sociaux volontaires, notamment médicaux, dentaires, de la vue, de télémédecine, d'assurance-vie temporaire, d'assurance-vie entière, d'assurance contre les accidents, de maladies graves, d'un régime juridique et d'invalidité de courte durée. En tant qu'employé de Kelly, vous aurez accès à un régime d'épargne-retraite, à des primes de service et à des régimes de congés payés (gagnez jusqu'à huit congés payés par année de référence) et à un compte de dépenses de transport en commun. En outre, les employés ont le droit d'accumuler des congés de maladie payés en vertu du régime national ou local applicable. Cliquez sur ici pour plus d'informations sur les avantages et avantages dont vous pouvez bénéficier en tant que membre de la communauté Kelly Talent.

Pourquoi Kelly® Éducation?

Vous cherchez un travail enrichissant qui enrichit la vie des étudiants ? Chez Kelly Education, nous mettons en relation des personnes passionnées avec des emplois intéressants dans des écoles partout au pays. Que vous cherchiez à travailler quelques jours par semaine ou tous les jours, que vous souhaitiez occuper un poste d'enseignant ou non, nous vous mettrons en relation avec un travail flexible qui vous satisfera. Même si vous êtes nouveau dans le domaine de l'éducation, notre formation et notre orientation approfondies vous prépareront à réussir.


À propos de Kelly

Le travail change tout. Et chez Kelly, nous sommes obsédés par où cela peut vous mener. Pour nous, il ne s'agit pas simplement d'accepter votre prochaine opportunité d'emploi. C'est le carburant qui alimente chaque prochaine étape de votre vie. C'est l'effet d'entraînement qui change et améliore tout pour votre famille, votre communauté et le monde. C'est pourquoi, chez Kelly, nous nous engageons à vous offrir des opportunités illimitées pour enrichir votre vie - il suffit de demander aux 300,000 XNUMX personnes que nous employons chaque année.

Kelly s'engage à offrir des chances égales d'emploi à tous les employés et candidats qualifiés, sans distinction de race, de couleur, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, de religion, d'origine nationale, de handicap, de statut d'ancien combattant, d'âge, d'état matrimonial, de grossesse, d'informations génétiques ou de tout autre statut protégé par la loi, et nous prenons des mesures positives pour recruter, employer et faire progresser les personnes handicapées qualifiées et les anciens combattants protégés sur le marché du travail. Les demandes d'aménagement liées à notre processus de candidature peuvent être adressées au Kelly Human Resource Knowledge Center. Kelly se conforme aux exigences des lois sur l'égalité des chances de l'État et des collectivités locales de Californie. Une condamnation n'exclut pas automatiquement les personnes de l'emploi. Kelly participe à E-Verify et fournira au gouvernement fédéral les informations de votre formulaire I-9 pour confirmer que vous êtes autorisé à travailler aux États-Unis