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Trabajar con Kelly (versión de EE. UU.)
tu promesa kelly
Kelly promete apoyar plenamente a quienes elijan el trabajo temporal.
En Kelly, Apoyo = Asociación
En Kelly, definimos el apoyo a través de nuestra responsabilidad con quienes buscan una mejor manera de trabajar y vivir.
Y creemos que la asociación es la mejor manera de buscar, lograr y brindar el nivel de apoyo que se merece. Para nosotros, una asociación basada en el apoyo es el único camino hacia un éxito significativo y duradero.
Durante los próximos años, Kelly continuará innovando y encontrando formas de ser su mejor socio, para cumplir con las circunstancias cambiantes de su vida y nuestras economías. Hemos estado trabajando duro y tenemos muchas cosas preparadas para ti. Entonces, si te gusta lo que ves ahora, no podemos esperar hasta que te enteres de lo que viene.
Por ejemplo, el nuevo myKelly.com (este sitio) es la última expresión de nuestra promesa. Y la experiencia de búsqueda de empleo mejorada de myKelly y las oportunidades personalizadas son solo la base. Estamos desarrollando más aplicaciones y funciones para este sitio.
Esperamos revelarles esto pronto. Pero por ahora, puede obtener más información sobre las funciones de myKelly para explorar aquí.
Nuestra Promesa, en Cinco
No pretendemos que se abra camino a través de una larga presentación de cómo nuestra promesa impacta cada detalle relacionado con el trabajo y los planes futuros.
Pero, si una asociación va a funcionar, debe ser sincero y explícito acerca de las expectativas. Así que hemos identificado cinco áreas críticas en las que creemos que se puede expresar nuestra responsabilidad hacia usted.
Cinco áreas que confirman nuestra promesa y responsabilidad:
Seguridad:
Mantenemos activamente altos estándares de seguridad en el lugar de trabajo, privacidad de datos y pago justo.
Valor
Reconocemos su valor como trabajador flexible/temporal y, lo que es más importante, como persona. Esperamos que nuestros clientes hagan lo mismo.
Bienestar
Apoyamos su bienestar a través de una variedad de formas de trabajar, ventajas y recursos relacionados con el trabajo.
Inversión
Invertimos nuestro tiempo, experiencia y recursos para brindarle valiosas experiencias laborales y desarrollo profesional.
Oportunidad
Ampliamos continuamente el número y la calidad de nuestras ofertas de trabajo, creando nuevas oportunidades para que usted prospere a lo largo de su carrera.
Entonces, mientras se une a nosotros para explorar formas nuevas y modernas de trabajar, sepa que estamos aquí para ayudarlo y lo equiparemos con lo que necesita para crecer y prosperar. Ayudarle a descubrir lo que sigue es de lo que se trata.
Siga leyendo para obtener más información sobre el compromiso de Kelly con usted, con los demás y con nuestra comunidad global.
¿Quieres saber un poco más sobre cómo trabajar con nosotros?
Somos una agencia de colocación laboral. Conectamos personas con excelentes trabajos que se ajustan a sus habilidades.
Las empresas recurren a nosotros como un recurso confiable cuando necesitan contratar personas talentosas. De hecho, trabajamos con 91 de las empresas Fortune 100, junto con nuevas empresas innovadoras, importantes organizaciones sin fines de lucro y marcas interesantes. Un día cualquiera, tenemos miles de oportunidades laborales disponibles en grandes empresas.
¡Buenas noticias, nada! No pagarás nada durante todo el proceso de trabajar con nosotros.
No, existe la idea errónea de que todo trabajo temporal es de corta duración. ¡No es verdad! Si bien tenemos grandes oportunidades para conciertos rápidos, también tenemos trabajos de contratación temporal y de contratación directa, y empleos bien remunerados para profesionales titulados en campos como la ciencia y la ingeniería. De hecho, tenemos trabajos en casi todos los campos y en todos los niveles de experiencia. ¡O puedes unirte a nuestro equipo trabajando para que todo suceda! Consulte nuestras carreras corporativas aquí. No importa en qué etapa de su vida se encuentre en este momento, tenemos una oportunidad que se adaptará a sus necesidades.
Lo entendemos. El trabajo independiente puede parecer aterrador al principio, pero no creemos que estés destinado a sentarte en el mismo escritorio, en el mismo trabajo, durante más de 20 años. Pasamos nuestros días abogando por una mejor manera de vivir y trabajar. Una forma de perseguir proyectos apasionantes y evitar quedar atrapado en un trabajo aburrido y limitado. De hecho, el 33 por ciento de la fuerza laboral actual ya trabaja de esta manera, y cada día son más los que se unen a este movimiento. El trabajo temporal es la forma en que las personas brillantes siguen creciendo, aprendiendo y evolucionando a lo largo de sus carreras. Y creemos que eso hace que lo temporal sea algo hermoso.
Sí hazlo. Verificar esta página para obtener más detalles.
Entonces te gustará nuestro centro de formación gratuito. Tenemos miles de recursos disponibles para que nuestros empleados mantengan sus habilidades actualizadas, incluidos cursos específicos de la industria, libros electrónicos, preparación para certificaciones y créditos de educación continua.
No te preocupes, a veces las cosas simplemente no encajan bien. Estamos aquí para ayudarle y siempre nos centramos en ayudarle a descubrir el futuro de su carrera. Nos comunicaremos con usted para ver cómo le va en su nuevo trabajo y comenzaremos a buscar su próxima oportunidad si el trabajo que acepta no es del todo adecuado.
A diferencia del estrés y el compromiso de tiempo que implica encontrar un trabajo por su cuenta, estamos ahí en cada paso del camino para guiarlo y defenderlo. Eso significa que una persona real está trabajando para encontrarle el trabajo perfecto con uno de nuestros clientes. Básicamente, nos encargamos de todo lo que usted no desea afrontar durante la búsqueda de empleo. Y una vez que haya solicitado un trabajo con nosotros, estará en nuestra red, lo que significa que nuestros más de 1,000 reclutadores podrán acceder a su currículum.
Ahora estás hablando nuestro idioma. Sabemos lo abrumadora que puede parecer la búsqueda de empleo cuando llega el momento de comenzar, ya sea para encontrar su primer trabajo o para cambiar de carrera. Verificar esta página para recopilar algunos consejos de nuestros expertos y estará listo para comenzar.
¡Excelente! Busca nuestros trabajos disponibles, o comuníquese con su oficina local de Kelly para contarnos un poco más sobre usted y conectarse con uno de nuestros reclutadores expertos.
Equidad@Trabajo
Defendiendo lo que es correcto
Hoy en día, numerosas barreras pueden dificultar, o incluso imposibilitar, lograr un trabajo enriquecedor. Raramente desafiados, estos obstáculos dejan a muchas personas excluidas de la fuerza laboral.
En Kelly, nos dedicamos a construir un más inclusivo personal. Uno donde el acceso equitativo al trabajo y el crecimiento para quienes lo buscan es una realidad, no un objetivo distante.
Y entendemos que simplemente participar en el diálogo no es suficiente. Hay mucho que lograr. Por eso no descansaremos hasta que se eliminen estas barreras.
Todos merecen la oportunidad de un trabajo significativo. - de eso se trata la equidad en el trabajo.
Para empezar, nos estamos enfocando en estos cinco grupos de talentos sin explotar.
Talento de segunda oportunidad - Casi el 33% de nuestra población en edad de trabajar tiene antecedentes penales.
Talento Neurodiverso - la innovación sucede cuando nos rodeamos de personas que piensan diferente.
Veteranos - dos de cada tres veteranos estadounidenses están subempleados, incluso aquellos con habilidades valiosas y listas para el mercado.
Talento profesional temprano y tardío - las empresas que emplean a trabajadores jóvenes y mayores se benefician de diversas perspectivas y experiencias intergeneracionales.
Mujeres - Kelly nació (en 1946) y se construyó debido a las nuevas oportunidades para conectar a las mujeres con el trabajo en medio del auge económico de la posguerra. Y Kelly sigue dedicada a superar las barreras que enfrentan las mujeres en la fuerza laboral.
Visita Equidad@Trabajo para obtener más información y obtener información sobre nuestro compromiso con estos desafíos.
Sostenibilidad corporativa
Desde nuestra fundación en 1946, Kelly ha encarnado el verdadero espíritu de la sustentabilidad corporativa y estamos comprometidos con los más altos estándares de ciudadanía corporativa.
Servicio, Integridad y Responsabilidad Personal
Nuestra cultura y valores se basan en el servicio, la integridad y la responsabilidad personal por nuestras acciones, resultados y reputación. Consideramos la sustentabilidad como un principio rector para fortalecer la relación con nuestra fuerza laboral global, proveedores y clientes.
Dada la extensión mundial de nuestros trabajadores, clientes, proveedores y socios, reconocemos el alcance global de nuestras prácticas comerciales y responsabilidad pública.
Alentamos la participación en toda nuestra organización y trabajaremos con las partes interesadas externas para abogar continuamente en nombre de la fuerza laboral global, mejorar nuestros lugares de trabajo, contribuir a las comunidades a las que servimos y garantizar que nuestras acciones sean social, ética y ambientalmente responsables.
Visite a Sostenibilidad Corporativa en Kelly para aprender más sobre nuestras iniciativas de sustentabilidad, estrategia, gobernanza, premios e impactos.
Programa Cero Absoluto
Nuestra visión proporcionar las mejores soluciones de fuerza laboral del mundo requiere que persigamos la mejora continua hacia Absolute Zero: cero accidentes en el trabajo, cero lesiones en el trabajo y cero enfermedades en el trabajo.
Cada uno de nosotros debe asumir la responsabilidad personal por su propia seguridad y la seguridad de nuestros compañeros de trabajo y de aquellos de quienes somos responsables.
El comportamiento seguro requiere una alineación de intereses con nuestros clientes, empleados y proveedores. Esperamos que todos los clientes, empleados, contratistas y proveedores de Kelly:
- Cumplir con, si no exceder, todas las normas aplicables de seguridad, salud y protección;
- Promover una cultura que fomente el diálogo abierto sobre las condiciones de trabajo;
- Responsabilizar personalmente a todos los empleados por el cumplimiento de la seguridad y la salud;
- Participar en asociaciones de seguridad colaborativas y eficaces, y
- Evaluar continuamente los lugares de trabajo para garantizar un entorno de trabajo seguro.
Velar por la seguridad y salud en el trabajo debe ser una constante en nuestro negocio. Perseguiremos nada menos que el Cero Absoluto.
Beneficios
Cuando se trata de trabajar, queremos ayudar a aliviar algunas de las presiones de la vida, donde podamos. Entonces, los empleados de Kelly tienen acceso a grandes beneficios, ventajas y descuentos.
Cobertura de atención médica de ACA patrocinada por Kelly disponible para empleados elegibles
Opciones de seguro colectivo*
Entrenamiento en línea gratis
plan de pago de vacaciones
Descuentos corporativos
Opciones de pago electrónico semanal
plan de bono de servicio
Programa gratuito de bienestar para empleados
Cuentas de gastos de transporte
*Ofrecido y administrado por un proveedor externo. Estos planes no están patrocinados por Kelly.
Beneficios
Kelly ofrece una variedad de planes y recursos para empleados que respaldan las metas relacionadas con la salud y la jubilación de nuestros empleados.
Puede inscribirse en varios planes de beneficios voluntarios estándar, que incluyen telemedicina, seguro médico limitado, dental, de la vista, seguro de vida a término, seguro de vida completo, seguro contra accidentes, enfermedades graves y discapacidad a corto plazo..
Los empleados también tienen acceso a ACA (Ley del Cuidado de Salud a Bajo Precio) y recursos gratuitos que ayudan con la selección del plan y las explicaciones de los beneficios.
Además de los planes de seguro, los empleados tienen acceso a otros programas relacionados con la salud. Estos son:
- Programa de bienestar de Kelly's Life Advisor - acceso a consejeros para ayudar con una amplia gama de problemas, incluidas las sesiones de Life Coaching.
- Acceso 2 Bienestar - menores costos de medicamentos.
Kelly también brinda otros beneficios, como un Plan de beneficios para viajeros para quienes usan transporte masivo o tienen gastos de estacionamiento; a asociación con Moonlighting que ofrece acceso a herramientas de membresía profesionales especialmente útiles para trabajadores autónomos; y gratis membresía con iPSE, una asociación dedicada a la reforma de políticas en nombre de los 52 millones de trabajadores independientes de Estados Unidos.
Beneficios
Kelly ofrece muchas ventajas interesantes a los empleados. Las ventajas son acceso especial a plataformas y programas que puede usar o seleccionar y que le darán una ventaja.
Dos de nuestras ventajas más notables son El centro de aprendizaje de talentos de Kelly y nuestro Programa PerkSpot.
Centro de aprendizaje de talentos Kelly
Los empleados obtienen acceso gratuito a miles de cursos, videos, libros, audiolibros y otros contenidos de aprendizaje. Nos hemos asociado con Skillsoft, un proveedor de plataformas de aprendizaje, para crear esta fabulosa oportunidad para que nuestros empleados se tomen en serio su avance profesional.
Por favor visite la página web de los Centro de aprendizaje de talentos Kelly página para aprender más.
Programa PerkSpot
Kelly es socio de PerkSpot, un lugar en línea para encontrar descuentos y reembolsos en productos y servicios de muchas de las marcas más conocidas de la actualidad en los EE. UU. A través de las asociaciones de PerkSpot con miles de minoristas y proveedores de servicios populares, puede obtener descuentos para casi cualquier tu puedes comprar.
Es una ventanilla única para los mejores descuentos, ofertas y ahorros.
Descuentos para empleados
Kelly ha desarrollado asociaciones con muchas organizaciones educativas y de aprendizaje para ofrecer a los empleados oportunidades para adquirir habilidades y credenciales a precios muy reducidos.
Aquí hay una lista de nuestros socios educativos y de aprendizaje:
- El campus global de la Universidad de Arizona
- Universidad clara
- Universidad tecnica de colorado
- Universidad de Devry y Escuela de Graduados en Administración de Keller
- Academia Kenzie
- Universidad de Phoenix