Notre client, situé au cœur du centre-ville de Montréal, est à la recherche d’un(e) Spécialiste à la paie bilingue/RH pour rejoindre son équipe dynamique.

Poste permanent 5 jours semaine 
Horaire de travail du lundi au vendredi de 9:00am à 5:00pm
Poste hybride
Salaire entre $80,000 et $85,000 selon expérience

Ce rôle  combine la comptabilité financière, les pratiques RH, la production de la paie et la gestion des fournisseurs dans un environnement dynamique et stimulant.

En tant que Spécialiste de la Paie bilingue, vous jouerez un rôle central dans la production de la paie bihebdomadaire, la gestion des activités liées aux fournisseurs contractuels, et la coordination avec les équipes Finance, RH et Partenariat stratégique. Vous agirez comme expert(e) de la paie, en vous appuyant sur vos compétences analytiques, votre rigueur et votre capacité à évoluer dans un environnement complexe.

Responsabilités  :

• Gérer la production précise, confidentielle et en temps opportun de la paie.

  
  

• Fournir conseils et soutien aux employés et gestionnaires sur les questions liées à la paie.

  
  

• Réaliser les audits, conciliations, rapports, ainsi que les processus de fin de mois et d’année.

  
  

• Agir comme point de contact pour les équipes Finance concernant les coûts de main-d’œuvre et les données de paie.

  
  

• Maintenir une expertise fonctionnelle des systèmes internes (temps et présences, SIRH, SAP, etc.).

  
  

• Veiller à la conformité avec la législation provinciale sur la paie.

  
  

• Gérer les processus liés aux employés sous contrat : rapports, calculs de commissions, remises, conversions, audits, et communication avec les parties prenantes.

  
  

• Extraire et analyser des données de ventes et préparer les avantages imposables correspondants.

  
  

• Collaborer étroitement avec les équipes RH, rétribution et fournisseurs sur les éléments contractuels et les suivis financiers.

Profil recherché :

• Minimum 3 à 5 ans d’expérience dans un département de paie ou finance.

  
  

• Diplôme en paie (PCP), finance ou équivalent.

  
  

• Bilinguisme français/anglais requis (oral et écrit).

  
  

• Excellentes compétences analytiques, de résolution de problèmes et d’organisation.

  
  

• Maîtrise avancée d’Excel (VLOOKUP, tableaux croisés dynamiques, formules complexes).

  
  

• Expérience avec des systèmes RHIS (Workday est un atout).

  
  

• Capacité à travailler de manière autonome, sous pression et avec rigueur.

  
  

• Bonnes connaissances des principes de commissions et des plans de rémunération.

  
  

• Respect strict de la confidentialité des données et des politiques de sécurité.
  
  À propos de Kelly® :

  Kelly® est le partenaire de recrutement pour ce poste. Nous nous engageons à vous connecter à des opportunités d’emploi exceptionnelles afin de vous aider à réaliser votre plein potentiel professionnel.

  Notre approche repose sur les principes d’équité, de diversité et d’inclusion, et nous offrons des solutions d’emploi temporaires et flexibles, adaptées à vos besoins.

  Rejoignez-nous et faites progresser votre carrière avec Kelly® !

   

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